बिशप लिम्बर्ग ने कर्मचारी के कथित निलंबन के अमान्य होने के न्यायालय के निर्णय पर दुख व्यक्त किया

एरफर्ट में स्थित न्यायालय ने यह भी उल्लेख किया कि शिकायतकर्ता ने अपना बाहर निकलना केवल संबंधित राज्य संस्था के सामने ही घोषित किया था और इसे आगे प्रसारित नहीं किया था। इसलिए न्यायालय के अनुसार, केवल बाहर निकलना ही एक वफादारी का उल्लंघन नहीं है जो भेदभाव को सही ठहराता है। एरफर्ट के न्यायाधीशों ने इस मामले में मार्च में यूरोपीय न्यायालय के तर्कों का पालन किया, जिसके सामने यह मामला स्पष्टीकरण के लिए रखा गया था।

बिशप लिम्बर्ग के बयान में आगे कहा गया है कि चर्च हर व्यक्ति की स्वतंत्रता का सम्मान करता है कि वह अपने धार्मिक संबंध के बारे में निर्णय ले। साथ ही चर्च के अधिकार की रक्षा भी की जाती है कि वह अपने स्वयं के समझ के अनुसार अपने दायित्व को विश्वसनीय रूप से निभाए। कैथोलिक समझ के अनुसार, चर्च से बाहर निकलना चर्च समुदाय से संबंध को प्रभावित करता है। चर्च का तर्क है कि एक व्यक्ति द्वारा चर्च के कुछ विश्वासों को साझा करना इस कदम के अर्थ को पूरी तरह से नहीं पकड़ता है। अगले कुछ सप्ताहों में जांच की जाएगी कि क्या बंडेसवर्फासुंग्सगेरिच्ट के पास जाने की आवश्यकता है।

पिछले कुछ वर्षों में चर्चों का स्वतंत्र श्रमिक कानून विभिन्न पक्षों से भारी दबाव में रहा है। अब कैथोलिक बिशपों ने एक सुधार पर सहमति जताई है, जिसके अनुसार कर्मचारियों की निजी जीवन शैली, रिश्तों का जीवन और निजी गोपनीयता अब निलंबन का कारण नहीं बनेंगी।