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Weltkirche · 2. November 2026

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Neue Garantien für die Beschäftigten des Heiligen Stuhls

An antique world map showing continents and oceans
The New York Public Library / Unsplash

Papst Leone XIV. hat Änderungen an der Personalordnung der römischen Kurie genehmigt. Diese Anpassungen zielen darauf ab, klarere Normen, ausgewogenere Verfahren und wirksamere Garantien für die Arbeitnehmer zu schaffen.

Eine wesentliche Änderung betrifft die Zuständigkeiten bei der Verhängung von Dienstsuspendierungen gemäß Artikel 62 der Ordnung. Die neuen Regeln unterscheiden zwischen zwei Zeiträumen: Suspendierungen bis zu dreißig Tagen liegen nun in der Zuständigkeit des Behördenleiters. Maßnahmen, die eine Dauer von einunddreißig Tagen bis zu drei Monaten umfassen, sind der Disziplinarkommission der römischen Kurie vorbehalten. Diese Präzisierung soll Überschneidungen und Auslegungsstreitigkeiten vermeiden.

Zudem wurden die Verteidigungsrechte der Beschäftigten in der Ermittlungsphase von Disziplinarverfahren durch Änderungen an Artikel 68 gestärkt. Die Frist zur Einreichung von Rechtfertigungen wurde auf fünfzehn Tage vereinheitlicht, um eine vorherige Diskrepanz zwischen verschiedenen Regelungen zu beseitigen, die teilweise zur Nichtigkeit von Verfahren geführt hatte. Darüber hinaus wird nun ausdrücklich das Recht anerkannt, einen Rechtsbeistand zu wählen, der Mitglied der Anwaltschaft des Heiligen Stuhls oder der Anwaltsliste der römischen Kurie ist.

Diese Maßnahmen werden als Ausdruck der Anerkennung der Würde der Person innerhalb der administrativen Organisation verstanden. Sie stehen im Einklang mit der sozialen Lehre der Kirche und dem Lehramt von Leone XIV., insbesondere seiner Enzyklika Magnifica Humanitas, welche die unantastbare Würde jedes Menschen betont.